14 Gen , 2025 - Uncategorized
Investire nel team è la chiave per costruire aziende solide e capaci di affrontare qualsiasi sfida, inclusa quella di rischiare di scavarsi la fossa da soli. Un leader di valore non si concentra sulla sua posizione, ma dedica energia e risorse alla crescita delle persone intorno a lui: se cresce la squadra, cresce anche il […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
Le aziende familiari si muovono su un terreno emotivo complesso, dove le dinamiche personali si intrecciano con le decisioni aziendali. La fusione tra lavoro e famiglia crea un contesto unico, caratterizzato da sfide che richiedono attenzione costante: gestire un cliente cruciale, affrontare il compleanno della mamma, prendere decisioni difficili come allontanare un parente. Il ruolo […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
In un mercato dominato da un leader, non è necessario inseguire la perfezione. Ciò che conta è avere il coraggio di uscire dagli schemi e concentrarsi su ciò che gli altri ignorano. È lì che si trova la vera opportunità. Quando un settore è affollato, i clienti più fedeli spesso emergono da nicchie trascurate. Non […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
Nell’era della digitalizzazione spinta, emerge una pratica che ribalta i paradigmi tradizionali: il disegno a mano. Carta e penna, strumenti apparentemente superati, si rivelano incredibilmente efficaci nel creare soluzioni visive che sfuggono persino ai software più avanzati. Questo approccio rallenta il ritmo frenetico, incoraggiando una riflessione più profonda. Nei team, diventa uno strumento per illuminare […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
Quando la continuità familiare diventa un freno, vendere l’azienda non è un fallimento. È un atto di visione strategica. A volte, ciò che trattiene un’impresa non è il mercato o la concorrenza, ma le dinamiche interne che ne ostacolano il potenziale. La decisione di cedere non cancella i sacrifici fatti. Protegge il valore costruito e […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
Viviamo in un’epoca in cui l’eccesso di comunicazioni digitali sta erodendo l’efficienza delle aziende. Troppe email, troppi messaggi: il rumore digitale frammenta le priorità e ostacola il vero progresso. Un CEO, stanco di questa dinamica, ha deciso di sperimentare qualcosa di radicale. Per una settimana, ha vietato l’uso delle email interne, incoraggiando il team a […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
Affidare il controllo del brand B2B o B2C a consulenti esterni può sembrare una scorciatoia comoda, ma spesso si rivela un boomerang. Quando la gestione è delegata, si perde quel tocco personale che rende un brand davvero autentico. Il rischio è che il mercato possa percepire un messaggio confuso, mentre all’interno dell’azienda si genera disallineamento. […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
La produzione era aumentata in modo esponenziale, ma i suoi numeri mascheravano un problema serio. In quel periodo, sembrava che il successo fosse scontato e che l’azienda avesse scollinato verso periodi di splendore. Le vendite continuavano a crescere, ma dietro a quella crescita c’era una mancanza di controllo: ci si concentrava solo sui numeri locali, […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
Innanzitutto, occorre enfatizzare la sottile ma fondamentale differenza tra “controllo” e “monitoraggio”. Quando il controllo ossessivo prende il sopravvento, l’operatività si blocca e la crescita va a rilento: proliferano gli scarsi e i lacchè. Un esempio concreto lo dimostra quando abbiamo ragionato all’opposto: cambiare approccio può davvero liberare energie nascoste. Gestire ogni problema con continui […]
31 Dic , 2024 - Uncategorized
Molte aziende mettono anima e corpo nel perfezionare il prodotto, pensando che sia il passaporto per il successo. Ma qui sta il punto: non sempre è così. La qualità da sola non basta, perché il mercato premia ciò che resta impresso nella mente, non solo ciò che è tecnicamente superiore. Concentrarsi esclusivamente sulla perfezione tecnica […]